NCTD ၏စီးပွားရေးပုံစံအသစ်သည်တာဝန်ခံမှု၊ စွမ်းဆောင်ရည်နှင့်စွမ်းဆောင်ရည်ကိုတိုးတက်စေလိမ့်မည်
Oceanside,, CA - North County Transit District (NCTD) ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့သည် ၂၀၂၁ ခုနှစ်၊ Aprilပြီလ ၂၂ ရက်အစည်းအဝေးတွင်တာဝန်ခံမှု၊ စွမ်းဆောင်ရည်နှင့်စွမ်းဆောင်ရည်ကိုတိုးတက်စေမည့်ရထားလမ်းအသစ်များနှင့်အဆောက်အအုံများပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုလုပ်ငန်းပုံစံအတွက် ၀ န်ထမ်းများ၏အကြံပြုချက်များကိုထောက်ခံရန်မဲပေးခဲ့ကြသည်။ ပုံစံသစ်အရ NCTD သည် COASTER အင်ဂျင်နီယာများ၊ conductor များနှင့်ပစ္စည်း ၀ န်ထမ်းများ၏ ၀ န်ဆောင်မှု၊ SPRINTER ရထားအော်ပရေတာများ၊ ရထားဝန်ထမ်းများနှင့်ပစ္စည်း ၀ န်ထမ်းများ၏ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုများ၊
"ဒီစီးပွားရေးလုပ်ငန်းပုံစံအသစ်ဟာကျွန်တော်တို့ရဲ့လုပ်ငန်းတွေတိုးတက်မှုအတွက်အရေးကြီးတဲ့ခြေလှမ်းတစ်ခုဖြစ်ပြီးမြင်းစီးသူရဲတွေကိုအပြုသဘောဆောင်တဲ့အတွေ့အကြုံတွေပေးဖို့အာရုံစိုက်ထားတယ်" NCTD ဘုတ်အဖွဲ့ဥက္ကChair္ဌနှင့် Encinitas ဒုတိယမြို့တော်ဝန် Tony Kranz ကပြောကြားသည်။ မီးရထားလမ်းဖောက်လုပ်ခြင်းနှင့်အဆောက်အအုံများပြုပြင်ထိန်းသိမ်းခြင်း၏အနာဂတ်ကိုကြည့်ရှုခြင်းအားဖြင့်ကျွန်ုပ်တို့သည်အတိတ်နှင့်လက်ရှိသဘောတူညီချက်များမှရရှိသောသင်ခန်းစာများကိုအဓိကစည်းမျဉ်းများနှင့်ကိုက်ညီစေသည်။
စီးပွားရေးပုံစံသစ်ကိုထောက်ပံ့ရန် NCTD သည်လာမည့် ၂၄ လအတွင်းအချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်းပေါင်း ၁၄၅ ခန့်ကိုဖြည့်ဆည်းပေးလိမ့်မည်။ ကူးပြောင်းမှု၏ပထမအဆင့်ကို NCTD သည် COASTER နှင့် SPRINTER ရထားလည်ပတ်ခြင်းနှင့်ပစ္စည်းကိရိယာများပြုပြင်ထိန်းသိမ်းခြင်းအတွက်တိုက်ရိုက်တာ ၀ န်ယူမှုဖြင့် ၂၀၂၂၊ ဇွန် ၃၀ ရက်တွင်ပြီးစီးလိမ့်မည်။ စက်ရုံပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုနှင့်အထူးစာချုပ်များကို ၀ ယ်ယူခြင်း၏ ၀ န်ဆောင်မှုအချို့၏ဒုတိယအသွင်ကူးပြောင်းမှုအဆင့်ကို ၂၀၂၃၊ ဇွန် ၃၀ တွင်ပြီးစီးလိမ့်မည်။
စီးပွားရေးပုံစံသစ်အားဘုတ်အဖွဲ့မှအတည်ပြုရာတွင်အဓိကအခန်းကဏ္ played မှပါ ၀ င်သည့်အဓိကထည့်သွင်းစဉ်းစားရမည့်အချက်များမှာခရိုင်၏လုံခြုံမှုယဉ်ကျေးမှုကိုအားဖြည့်ခြင်း၊ လုပ်သားအင်အားဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးကိုမြှင့်တင်ပေးခြင်းနှင့် NCTD ၏သုညနှောင့်နှေးမှုအစီအစဉ်ကိုထောက်ပံ့ခြင်း၊ ၎င်းသည် NCTD ၏လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှု၊ ထိန်းသိမ်းစောင့်ရှောက်မှု၊ ဘေးကင်းရေးနှင့်လေ့ကျင့်ရေးလုပ်ငန်းစဉ်များ၏အဓိကနိယာမဖြစ်လာသည်။
“ ရထားလမ်းကိုပိုင်ဆိုင်မှုနဲ့ထိန်းချုပ်မှုက NCTD ကိုကျွန်တော်တို့ရဲ့ဖောက်သည်တွေဆီပိုမိုတာ ၀ န်ခံစေတယ်။ ဒီအစီအစဉ်သစ်ကဖောက်သည်တွေရဲ့အတွေ့အကြုံကိုအလျှော့ပေးလိုက်လျောခြင်းမရှိဘဲငါတို့ခရိုင်ရဲ့ရေရှည်ဘဏ္healthာရေးကျန်းမာရေးကိုထိန်းသိမ်းနိုင်အောင်ကူညီပေးတယ်။ ကျွန်တော်တို့ရဲ့လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့်အောင်မြင်သောအကူးအပြောင်းကိုမျှော်လင့်ပါတယ်
