Renunțarea la traducere

Selectați o limbă folosind funcția Google Translate pentru a schimba textul de pe acest site în alte limbi.

*Nu putem garanta acuratețea informațiilor traduse prin Google Translate. Această funcție de traducere este oferită ca o resursă suplimentară pentru informații.

Dacă sunt necesare informații în altă limbă, contactați (760) 966-6500.

Si necesita información in alt idioma, comuníquese al (760) 966-6500.
如果需要其他语种的信息,请致电 (760) 966-6500.
如需其他語言版本的資訊,請致電 (760) 966-6500.
Nếu cần thông tin bằng ngôn ngữ khác, xin liên hệ số (760) 966-6500.
Împotriva importanței de la ibang wika, makipag-ugnayan sa (760) 966-6500.
정보가 다른 언어로 필요하시다면 760-966-6500로 문의해 주십시오.

Consiliul de administrație al NCTD aprobă modelul de afaceri pentru operațiunile feroviare și întreținerea instalațiilor

DB

Noul model de afaceri al NCTD va îmbunătăți responsabilitatea, performanța și eficiența

Oceanside CA, - Consiliul de administrație al districtului de tranzit al județului Nord (NCTD), la ședința sa din 22 aprilie 2021, a votat pentru a sprijini recomandările personalului pentru un nou model de afaceri de întreținere a operațiunilor feroviare și a instalațiilor care va îmbunătăți responsabilitatea, performanța și eficiența. Conform noului model, NCTD va angaja și gestiona direct ingineri COASTER, conductori și întreținerea personalului echipamentelor, operatorii de trenuri SPRINTER, însoțitori de trenuri și întreținerea personalului echipamentelor și personalul de întreținere a anumitor facilități.

„Acest nou model de afaceri este un pas semnificativ în îmbunătățirea continuă a operațiunilor noastre și concentrarea noastră pe oferirea unei experiențe pozitive pentru motocicliștii noștri”, a declarat Tony Kranz, președintele consiliului de administrație al NCTD și viceprimarul Encinitas. „Pe măsură ce privim către viitorul operațiunilor feroviare și al întreținerii instalațiilor, încorporăm lecțiile învățate din acordurile trecute și actuale care se aliniază principiilor de bază, păstrând în același timp forța de muncă și maximizând rentabilitatea investiției.

Pentru a sprijini noul model de afaceri, NCTD va adăuga aproximativ 145 de angajați cu normă întreagă în următoarele 24 de luni. Prima fază a tranziției va fi finalizată până la 30 iunie 2022, NCTD își asumă responsabilitatea directă pentru operațiunile de tren COASTER și SPRINTER și întreținerea echipamentelor. A doua fază de tranziție către anumite funcții de întreținere a instalațiilor și achiziționarea de contracte specializate va fi finalizată până la 30 iunie 2023.

Considerațiile cheie, care au jucat un rol esențial în aprobarea consiliului de administrație a noului model de afaceri, au inclus accentul pe consolidarea culturii de siguranță a districtului, încurajarea dezvoltării forței de muncă și susținerea programului de întârziere zero a NCTD, o inițiativă cu scopul eliminării întârzierilor la toate serviciile, care a devenit un principiu central al operațiunilor, întreținerii, siguranței și funcțiilor de instruire ale NCTD.

„Proprietatea și controlul căii ferate fac ca NCTD să fie mai responsabilă față de clienții noștri și acest nou plan ne ajută să ne asigurăm că ne putem îndeplini obiectivele și să păstrăm sănătatea financiară pe termen lung a districtului nostru, fără compromisuri față de experiența clientului. Așteptăm cu nerăbdare o tranziție de succes cu partenerii noștri ”, a spus Kranz